Formación permanente del innovador

efe 4921460wRecupero un anterior post que titulaba ¿Qué formación para el innovador? y, en esta ocasión lo amplio en el espacio temporal que dicha formación implica: La necesidad de una formación permanente.

Lo traigo precisamente ahora porque está próxima a iniciarse la 7ª edición del Máster en el que participo como docente y tutor de prácticas. Me obliga a una reflexión sobre el tema. Leer más

3 + 10 Claves para elegir colaborador en el proyecto de innovación

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No es fácil delegar, confiar en otras personas cuando ponemos en marcha un proyecto de innovación. Máxime si la idea ha nacido en nosotros. Pero no es menos cierto que formar equipo, participar en el equipo, es una necesidad en la inmensa mayoría de los proyectos de innovación. Leer más

El liderazgo en la organización virtual



El liderazgo en la organización virtual
es un tema a plantearse como consecuencia de los profundos cambios que se están produciendo en las organizaciones a lo largo del presente siglo. Los cambios en las exigencias de los clientes, las nuevas tecnologías y la rapidez de los cambios está obligando a redefinir el liderazgo a la vez que se concreta la nueva organización emergente. Leer más

Influencia de la Innovación en la Capacidad Emprendedora

Gran parte de la explicación del éxito innovador de las pequeñas empresas emprendedoras (el tamaño de la empresa y la acción emprendedora están estrechamente correlacionadas en sentido inverso) es la libertad que tiene el emprendedor a la hora de innovar debido a la inexistencia las ataduras que sí tiene la gran empresa. Debería haber, pues una Influencia de la Innovación en la Capacidad Emprendedora. Leer más